Feedback-Architektur
Denn Feedback ist nicht das, was du sagst. Feedback ist das, was sie damit tun können.
Mehr lesen →
Der Rucksack, der zu schwer war – und warum ich ihn nie wieder so packe
Ich habe oft gesehen, wie Menschen mit Kursen starten – und dann vorzeitig abbrechen
Mehr lesen →
Motivation & Dranbleiben in Self-Paced Kursen
Anfangs war alles gut. Die ersten Module wurden gebucht. Aber jetzt… ich seh nur noch leere Logins.
Mehr lesen →
Retrieval statt Wiederholen – warum dein Gehirn mehr Training als Streicheleinheiten braucht
Das Wiederholen hat ein Problem: Es schmeichelt dem Gehirn.
Mehr lesen →
Vom Kurs zur Experience – Gamification im Onlinekurs, die wirkt (ohne Spielkram)
Warum Gamification im Onlinekurs wirkt – und warum die meisten es falsch verstehen
Mehr lesen →
Cohort Based vs. Self Paced: Die Entscheidung, die über Wirkung oder Leerlauf entscheidet
Die falsche Kursstruktur hat schon mehr gute Inhalte getötet als schlechtes Marketing.
Mehr lesen →
Microlearning richtig schneiden: Lektionen, die Momentum erzeugen
Kürze als Energiequelle, nicht als Kürzung
Mehr lesen →
Kognitive Last steuern: So wird dein Onlinekurs leichter konsumierbar
Dein Kopf ist voll – und du hast keine Ahnung mehr, was am Anfang gesagt wurde.
Mehr lesen →
Gehirnfreundlich lehren: Die Geschichte einer Kurs-Transformation
Das menschliche Gehirn arbeitet nicht wie eine Festplatte, die man einfach mit Daten füllt.
Mehr lesen →
Storytelling für tiefes Lernen – warum dein Online Kurs mit Geschichten schneller wirkt
Du willst, dass deine Teilnehmer nicht nur nicken, sondern handeln.
Mehr lesen →
Von der Idee zum Erfolg: Finde das ideale Thema für Deinen OnlineKurs
Entdecke, wie Du mit einer cleveren Vorabrecherche sicherstellst, dass Dein Expertenwissen heiß begehrt ist. Es geht..
So lernst Du am besten, wie man Onlinekurse erstellt
Du bist ein Experte in Deinem Bereich und jetzt bereit, die Tiefen Deiner Expertise zu erforschen und mit der Welt zu teilen. Dazu musst Du den sicheren Hafen Deiner Expertise verlassen und Deine Reise..
Wie man einen fesselnden OnlineKurs erstellt
Kennst du das Gefühl, nach monatelanger Arbeit festzustellen, dass die Teilnehmer auf halber Strecke aussteigen? Das tut weh, ich weiß. Es ist hart,..